Dados da vaga Analista De Educação Corporativa em RS

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Porto Alegre, RS
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. A SEBRATEL, empresa referência no setor de telecomunicações, está procurando Analista de Educação Corporativa com foco em estruturar a área treinamento e desenvolvimento..
8. Responsabilidades:
9. - Analisar as necessidades de treinamentos da empresa e montar o cronograma anual de treinamentos;
10. - Criar KPIS da área e acompanhar os números, gerando relatórios;
11. - Acompanhar execução dos programas de treinamentos criados para garantir a qualidade e eficácia dos mesmos;
12. - Auxiliar na construção da matriz de treinamentos por cargo e função em conjunto com a gerência de DHO;
13. - Realizar o cadastro dos novos colaboradores da Universidade Sebratel e controlar a utilização da mesma, passando mensalmente os acessos e emissão de certificados à gestão.
14. Requisitos:
15. - Formação superior completa em Pedagogia Empresarial, psicologia, Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
16. - Desejável pós graduação na área e metodologia 6Ds;
17. - Experiência prévia na função;
18. - Pacote Office avançado;
19. - Conhecimento em Canva e Power point.
20. - Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;
21. - Capacidade controlar prazos;
22. - Proatividade, senso de urgência e facilidade em lidar com múltiplas demandas;
23. Atenção: esta vaga é para atuação presencial na sede da empresa, localizada na cidade de Porto Alegre. Portanto, é imprescindível que o candidato possua disponibilidade para residir na região ou arredores.
24. Benefícios:
25. -. Flash Mobilidade ou Vale transporte
26. -. Auxílio Educação
27. -. Assistência odontológica
28. -. Assistência médica
29. -. Vale Alimentação
30. -. Universidade corporativa
31. -. Seguro de Vida
32. -. Auxílio funeral

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Negociação
• Organização
• Foco em resultados
• Relacionamento interpessoal
• Comunicação
• Visão sistêmica
• Resiliência