Salário
R$ 6.000,00 a R$ 6.500,00 ()
Destaques importantes
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
- Nível hierárquico: Analista
- Local de trabalho: São Paulo, SP
- Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
- Jornada Período Integral
- Modelo de Trabalho: Presencial
- Principal desafio:
- Esse profissional será responsável pela implantação e revisão do sistema de folha de pagamento, atuando de forma a mitigar riscos trabalhista e parametrizar o sistema para automação de todos os processo de departamento pessoal.
- Descrição das atividades
- - Estruturação e revisão de processos de folha de pagamento
- - Análise e revisão de processos de admissão, demissão, férias, ponto eletrônico e encargos.
- - Análise de eventos de folha e impactos para mitigação de riscos trabalhistas e tributários
- - Análise e definição de ações com base nas convenções coletivas, acordos coletivos e legislação trabalhista para ajuste de processos nas unidades
- - Parametrização do sistema para automação operacional da área de departamento pessoal
- - Gestão de fornecedores de implantação de sistemas
- Experiência e Formação desejada
- - Superior completo em Administração, Contabilidade ou Direito
- - Excel Avançado
- - Imprescindível ter experiência na execução da parametrização de sistemas de folha de pagamento
- - Conhecimento em legislação trabalhista
- - Será um diferencial ter conhecimento no Sistema Benner
- - Será um diferencial ter noções de cargos e salários e vivência com negociação sindical
- - Será um diferencial ter atuado na área corporativa revisando regras e parametrizações de sistema para diversas unidades em todo território brasileiro
- Tempo de experiência
- Desejável 10 anos de experiência em departamento pessoal e implantação de sistemas.
- Benefícios:
- -. Vale Transporte
- -. Vale Alimentação
- -. Auxílio Creche
- -. Total Pass
Valorizado
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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