Dados da vaga Farmacêutico Júnior - Externo Para Hsm Itaquera em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Saúde - Farmácia
2. Nível hierárquico: Trainee
3. Número de vagas: 5
4. Local de trabalho: São Paulo, SP
5. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
6. Jornada Período Integral
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. • Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional pelo Conselho de Classe;
9. • Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais;
10. • Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais,
11. bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar;
12. • Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e
13. alinhamento das ações;
14. • Prestar assistência farmacêutica, respeitando a ética e a legislação profissional, as políticas, diretrizes,
15. normativas metodologias e protocolos institucionais e assistenciais;
16. • Planejar, realizar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos assistenciais sob sua responsabilidade, a
17. qualidade e a segurança, mitigando riscos e monitorando a evolução e continuidade assistencial até a alta
18. responsável;
19. • Liderar as equipes, acolhendo, orientando, supervisionando e avaliando;
20. • Receber e passar plantão, inteirando-se do andamento do Serviço de Farmácia e ainda realizar escalas dos
21. auxiliares de farmácia do setor sob sua responsabilidade mediante supervisão de um farmacêutico sênior ou
22. gestão;
23. • Apoiar nos indicadores assistenciais e de gestão, analisando-os junto ao Farmacêutico Sênior e Gestão e
24. aprimorando as práticas assistenciais garantindo eficácia, eficiência e efetividade;
25. • Responsabilizar-se pelo envio de medicamentos para as unidades de internação e ambulatorial;
26. • Avaliar e monitorar as devoluções de medicamentos, para detectar quaisquer problemas relacionados aos
27. medicamentos;
28. • Realizar o dimensionamento da área física conforme atividades desenvolvidas;
29. • Implantar controles específicos para itens sob regime de vigilância legal;
30. • Manter o gestor informado quanto aos fatos relevantes e intercorrências que acontecem na sua unidade,
31. transmitindo com precisão as informações;
32. • Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho;
33. • Participar e apoiar os processos de ensino e pesquisa institucional;
34. .Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e
35. regimentos institucionais.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA
2. Formação desejada: Farmácia e Bioquímica, Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Cursando Pós-Graduação Lato Sensu (Especialização com carga horária igual ou superior a 360h – requisito do INEP/MEC) em em Farmácia Clínica, Hospitalar e Oncologia.