Dados da vaga Supervisor De Autorizações Cirurgicas E Diagnóstico #1296 em RS

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
2. Nível hierárquico: Supervisor
3. Local de trabalho: Porto Alegre, RS
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. ?? Oportunidade: Supervisor(a) de Autorizações Cirúrgicas e Diagnóstico ??
8. Você é apaixonado(a) por gestão, processos de saúde e excelência no atendimento ao paciente?
9. Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Autorizações Cirúrgicas e Diagnóstico para atuar de forma estratégica, garantindo eficiência, conformidade e qualidade nos fluxos de autorizações junto às operadoras de saúde.
10. ?? Principais responsabilidades:
11. Supervisionar e orientar a equipe de autorizações, assegurando o cumprimento de prazos, normas e rotinas.
12. Monitorar indicadores de desempenho (TMA, TMR, SLA de convênios, prazos de autorização) e propor melhorias contínuas.
13. Garantir conformidade com exigências contratuais, normas institucionais e legislações da ANS.
14. Atuar proativamente na solução de pendências e negativas, buscando alternativas que minimizem impactos ao paciente e à instituição.
15. Desenvolver e atualizar fluxos, manuais e protocolos de autorização.
16. Treinar, engajar e avaliar a equipe, fortalecendo a cultura de excelência.
17. Estabelecer relacionamento colaborativo com médicos, equipes internas, operadoras e demais áreas.
18. Gerir rotinas de pessoal (escala, férias, ponto e desempenho).
19. ?? O que buscamos:
20. Ensino superior completo em Administração Hospitalar, Gestão em Saúde, Enfermagem, Administração ou áreas correlatas.
21. Pós-graduação em Gestão Hospitalar, Auditoria ou áreas afins será considerado diferencial.
22. ?? Experiência:
23. Vivência comprovada em autorizações hospitalares, convênios, faturamento ou áreas de relacionamento com operadoras de saúde.
24. Experiência em liderança de equipes.
25. ??? Conhecimentos:
26. Legislação e normas da ANS e contratos de convênios.
27. Ferramentas de gestão de indicadores (Excel avançado, BI, sistemas de gestão hospitalar).
28. Técnicas de negociação e resolução de conflitos.
29. ?? Competências Comportamentais:
30. Liderança, organização e visão sistêmica.
31. Comunicação assertiva e capacidade de decisão.
32. Empatia e foco no paciente.
33. O que oferecemos
34. Salário Compatível: R$ 7821,93 + 20% Insalubridade + Benefícios.
35. Ambiente de trabalho colaborativo e em constante evolução.
36. Oportunidade de impactar positivamente a experiência de médicos e pacientes.
37. Desenvolvimento contínuo e valorização do profissional.
38. Benefícios:
39. -. Convênio Médico Unimed (conforme política da instituição)
40. -. Descontos em cursos (idiomas, técnicos e graduação - conforme política da instituição)
41. -. Convênio Odontológico (conforme política da instituição)
42. -. Convênio Farmácias Panvel
43. -. Vale transporte
44. -. Auxílio creche
45. -. Refeitório no local
46. -. Seguro de Vida
47. -. Teleatendimento em saúde mental
48. -. Total Pass (plataforma de convênios em academias, descontos em serviços de saúde mental e alimentar)
49. -. Day off / folga de aniversário (conforme política da instituição)

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

Habilidades Desejadas

• Comunicação Assertiva
• Foco no Paciente
• organização
• Vivência em ambiente hospitalar
• liderança
• Visão Sistêmica
• Comunicação Assertiva
• Foco no Paciente
• organização
• Vivência em ambiente hospitalar
• liderança
• Visão Sistêmica