Dados da vaga Vendedor Externo - Meio Período em RJ

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Número de vagas: 5
4. Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
5. Regime de contratação de tipo Autônomo
6. Jornada Parcial tardes
7. Modelo de Trabalho: Presencial
8. ?? SOBRE A TOOLS4CHANGE
9. A Tools4Change é uma empresa especializada em Captação de Recursos Face to Face (F2F), atuando diretamente em campo para conectar pessoas a causas sociais de grande impacto.
10. Trabalhamos com organizações humanitárias reconhecidas, construindo bases sólidas de doadores individuais, sempre com foco em ética, transparência, qualidade e resultados sustentáveis.
11. Nossa atuação é 100% presencial, baseada na comunicação humana, no desenvolvimento de talentos e na construção de trajetórias profissionais consistentes.
12. ?? SOBRE A OPORTUNIDADE
13. Estamos em busca de Vendedores(as) Externos(as) para atuar com Captação de Recursos, em ações presenciais de rua e eventos.
14. Você será responsável por abordar pessoas, apresentar causas sociais de forma clara e responsável e convidá-las a se tornarem doadoras mensais, contribuindo diretamente para transformar realidades.
15. Aqui, valorizamos qualidade, postura profissional e ética, muito mais do que volume. É uma oportunidade ideal para quem gosta de contato com o público, desafios e crescimento profissional.
16. ?? PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
17. Atuar presencialmente em pontos definidos pela operação (rua e eventos)
18. Abordar pessoas de forma ética, respeitosa e alinhada à causa representada
19. Apresentar projetos sociais e o impacto das doações de maneira clara
20. Realizar cadastros com atenção à qualidade das informações e às normas de LGPD
21. Cumprir metas individuais e coletivas
22. Utilizar uniforme e crachá durante toda a atuação em campo
23. Participar de treinamentos, alinhamentos e feedbacks de performance
24. ?? PERFIL QUE BUSCAMOS
25. Boa comunicação e desenvoltura para atuação em campo
26. Responsabilidade, pontualidade e comprometimento
27. Facilidade para lidar com metas e rotina externa
28. Interesse genuíno por causas sociais
29. Postura ética e alinhamento com diretrizes da operação
30. ?? Não é necessária experiência prévia em F2F.
31. Oferecemos treinamento inicial completo e acompanhamento contínuo.
32. ?? DESENVOLVIMENTO E CRESCIMENTO
33. A Tools4Change possui um plano estruturado de crescimento, com progressão por níveis, baseado em desempenho, consistência e postura profissional.
34. Possibilidades reais de crescimento para:
35. Captador(a) Sênior
36. Expert e Mestre F2F
37. Líder de Equipe
38. Coordenação Regional
39. ?? REMUNERAÇÃO E GANHOS
40. Remuneração variável por doador válido (de R$ 1.000 a R$ 6.000, conforme desempenho)
41. Comissões competitivas, acima do mercado
42. Possibilidade de ganhos superiores a R$ 500 por dia, conforme performance
43. Valores crescentes de acordo com a evolução de nível
44. Bonificações por volume, ticket médio e perfil de doador
45. Bônus por eventos, viagens e indicação de novos captadores
46. Auxílio deslocamento
47. ?? MODELO DE ATUAÇÃO E DIFERENCIAIS
48. Prestação de serviços (autônomo ou PJ)
49. Atuação 100% presencial em campo
50. Flexibilidade de dias e horários, conforme alinhamento operacional
51. Jornada média de 5 a 6 horas por dia (manhã ou tarde)
52. Acesso ao TotalPass (academia, pilates, terapia e bem-estar)
53. Possibilidade de viagens nacionais
54. ? CONSIDERAÇÕES FINAIS
55. Esta oportunidade é ideal para quem se identifica com trabalho externo, contato direto com pessoas e deseja construir uma carreira sólida na área social, de captação de recursos ou vendas externas.
56. Se você busca propósito, desenvolvimento e ganhos alinhados ao seu desempenho, essa vaga pode ser para você.
57. Benefícios:
58. -. Seguro de Vida
59. -. Suporte financeiro
60. -. Total Pass

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Habilidades Desejadas

• Negociação
• Trabalho em equipe
• Dinâmico
• Comunicação